Du är här:

Arbetsmarknad

Örnsköldsviks näringsliv och arbetsmarknad

Örnsköldsvik är en kommun med många internationella företag, stark företagandetradition och stort utvecklingsfokus. Totalt finns drygt 2 500 företag i kommunen, och många människor arbetar inom näringsgrenarna tillverkning och utvinning. De största arbetsgivarna är Örnsköldsviks kommun och Landstinget Västernorrland, medan BAE Systems Hägglunds, Metsä Board och Bosch Rexroth Mellansel och Aditya Birla Domsjö Fabriker AB är störst bland företagen.

Företags- och myndighetskontakter finner du i Upplysningscentralens registeröppnas i nytt fönster och Webben 7 Lilla gula företagsregisterlänk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster

Arbetsmarknad med goda pendlingsmöjligheter

Arbetsmarknad med goda pendlingsmöjligheter

Med Botniabanan kan du pendla, så att du bor på en plats samt jobbar eller pluggar på en annan. Inom en timme når du centralorterna i Umeå, Nordmaling, Kramfors och Härnösand.
Botniabanan, kollektivtrafiken m.m.öppnas i nytt fönster

Stort behov av kvalificerad personal

Stort behov av kvalificerad arbetskraft

Många arbetsgivare söker kvalificerad personal som civil- och högskole-ingenjörer, tekniker, läkare, specialist-sköterskor och lärare.
Arbetsförmedlingens webbplatslänk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster

Rekryteringsguiden - digitalt verktyg för arbetsgivare

 

Arbetsgivare i samverkan runt rekrytering

Samarbete med Umeå i arbetsmarknadsregion

Ett antal av våra största arbetsgivare från företag och myndigheter i Örnsköldsvik samverkar runt rekrytering. På deras facebooksida publiceras lediga tjänster.
Jobba i Örnsköldsvik (facebook)länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster

Jobb vid Örnsköldsviks kommun

Jobb vid Örnsköldsviks kommun

Med sina cirka 5 400 anställda är Örnsköldsviks kommun en stor arbetsgivare med behov av en mängd olika kompetenser. Just nu är det ett extra tryck på lärare, sjuksköterskor och vårdpersonal.
Lediga jobb Örnsköldsviks kommun.öppnas i nytt fönster

Sidan uppdaterades

2019-06-14

Sidansvarig: